Bachelor en Droit des Entreprises (DE)
Cette formation ne possède pas d’équivalence et de passerelle
Evry BS
Présentation
Le Bachelor Droit des Entreprises (DE) est un diplôme inscrit au RNCP, Niveau 6 qui a pour objectif de former des professionnels capables de piloter une stratégie de communication globale tout en intégrant les outils technologiques de pointe et les enjeux éthiques.
Cette formation s’adapte parfaitement aux besoins des Responsables chargés des questions juridiques de l’entreprise, qui sont à la recherche de collaborateurs créatifs, passionnés, curieux et motivés.
Le Bachelor DE permet d’être très opérationnel dès votre première expérience professionnelle ou de continuer vos études sur un cycle Bac+4/5. Des cours, conférences, Masterclass, Business Games assurés par des professionnels, experts dans leurs métiers.
La mise en relation avec notre réseau d’entreprises partenaires haut de gamme pour effectuer votre alternance.
Objectifs de la formation
Le Bachelor Droit des Entreprises (DE) est un diplôme reconnu par l’état de niveau 6 qui vise à atteindre les objectifs suivants :
- Apprendre à gérer des communautés, choisir les bons canaux (Instagram, TikTok, LinkedIn) et créer des calendriers éditoriaux performants
- Comprendre les mécanismes du référencement naturel et payant pour accroître la visibilité d’une marque
- Savoir interpréter les KPI pour ajuster les campagnes en temps réel
- Apprendre à gérer un budget, un planning et des prestataires
- Savoir organiser des évènements qui mixent le présentiel et le distanciel
- Utiliser les IA pour produire des textes, des images et des vidéos rapidement
- Comprendre l’impact de l’IA sur les métiers de la communication et apprendre à l’utiliser de manière transparente et responsable
- Utiliser l’IA pour vérifier l’information plutôt que pour la manipuler
- Veiller à ce que la communication digitale soit accessible à tous
- Mettre en place des workflows automatisés pour gagner en efficacité opérationnelle
- Créer des concepts originaux qui marquent les esprits et renforcent l’image de marque
- Réduire l’empreinte carbone des évènements.
Ce Bachelor a une finalité professionnelle et débouche donc sur un emploi. Vous avez aussi la possibilité de vous inscrire en première année de Mastère
Les étudiants qui entrent en première année doivent obligatoirement valider tous les blocs de compétences
Prérequis
NIVEAU(X) DE RECRUTEMENT
Bac et Bac+2
Prérequis : Le Bachelor Droit des Entreprises (DE) est accessible aux titulaires d’un baccalauréat et en 3ème année, aux titulaires d’un BTS ou tout autre diplôme de niveau 5.
Accès sur étude de dossier et éventuellement entretien.
Débouchés
- Assistant Juridique / Paralegal
- Gestionnaire de contrats
- Chargé de Ressources Humaines
- Chargé de Recouvrement
- Collaborateur en Cabinet d’Expertise Comptable
- Clerc d’huissier ou de notaire
- Conseiller en formalités des entreprises
- Chargé de clientèle professionnelle
- Gestionnaire de sinistres (Assurance)
- Chargé de Conformité
Financement
- Le contrat d’alternance : l’entreprise s’acquitte des frais de scolarité en lieu et place de l’étudiant.
- Le Congé Individuel de Formation (CIF).
- L’aide individuelle à la formation (AIF), si vous êtes demandeur d’emploi
- Le financement personnel via un job étudiant ou un prêt bancaire.
- Vous avez la possibilité de payer vos frais de scolarité en plusieurs fois.
- Séminaire de recherche d’entreprises
- Coaching individuel
Méthode pédagogique et évaluation
Modalités d’évaluation : Études de cas et/ou tests et/ou dissertations et/ou analyses de texte et/ou QCM et/ou évaluation orale et/ou travaux de recherche / Contrôle continu / Bilan de l’alternance et des compétences (écrit + oral) / Soutenance des mémoires / Évaluation professionnelle en entreprise
Documents récapitulatifs de la formation : Supports de Cours (formats pdf, et/ou word et/ou ppt), des études de cas et/ou des supports audios et vidéos, d’éventuels exercices à faire en cours de formation
Modalités et délais d’accès
Délais d’accès
- Les inscriptions pour la rentrée de septembre 2026 se déroulent du 01 mars au 20 septembre 2026
- Les inscriptions pour la rentrée décalée de janvier 2027 se poursuivent jusqu’au 18 du mois de décembre
Modalités
L’accès à nos formations peut être initié :
- Par l’employeur,
- A l’initiative du salarié, avec l’accord de ce dernier,
- Par un étudiant ou son tuteur légal
- Alternance possible à partir de la 3e année
Après remplissage de la fiche d’inscription, notre école s’engage à vous répondre dans un délai de 72 heures.
Si la formation nécessite des prérequis, nous vous proposerons alors, et ce quel que soit le mode de financement que vous envisagez, un test de connaissance et/ou un entretien de positionnement (par appel téléphonique ou en visioconférence) et/ou une étude de votre dossier.
Durée
DURÉE DES ÉTUDES :
- 3 ans pour les étudiants titulaires d’un BAC ou d’un diplôme équivalent
- Alternance possible à partir de la 3e année.
Prix
Les informations relatives au coût de cette formation sont accessibles en cliquant sur le lien suivant : https://evry-bs.fr/tarifs-et-financements/
Programme
1ERE ET 2EME ANNEE
La formation DE en 1ère et 2ème année qui vise à acquérir des compétences de gestionnaires, est articulée ainsi qu’il suit :
Semestre 1 :
- Humanités
- Concepts et actualités économiques
- Droit – Moot court
- Management des entreprises et Projets d’entreprise
- Administration des ressources humaines
- Gestion des outils collaboratifs
- Management et gestion des activités
- Analyse marketing et Expérience client
Semestre 2 :
- Start-up et entrepreneuriat
- Techniques de négociation
- Anglais des affaires
- Introduction au processus comptable
- Rédactions de contrats
- Bases de la conformité en entreprise
- Culture juridique et numérique
- Introduction au droit commercial
- Stage (Facultatif)
3EME ANNEE
La formation DE de l’année de spécialisation est organisée en deux (2) axes :
AXE 1 : MATIERES DE SPECIALISATION
Semestre 1 :
- Opérations de restructuration
- Droit du numérique
- Logicielle juridique
- Règlementations de la durabilité
Semestre 2 :
- Droit social et contraintes éthiques
- Propriété intellectuelle et RGPD
- Contentieux des affaires
- Management des équipes
- Stage (obligatoire)
AXE 2 : EXIGENCES DE CERTIFICATION
Validation des blocs de compétences :
- Bloc 1 : Coordonner et améliorer l’activité commerciale de l’établissement marchand
- Bloc 2 : Contribuer aux orientations stratégiques de l’enseigne et optimiser la performance économique de l’établissement marchand
- Bloc 3 : Manager les salariés de l’établissement marchand